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          職業(yè)&發(fā)展
          不怕挑戰(zhàn)、不懼失敗,用恒心造就偉業(yè)
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          人才戰(zhàn)略

          人才戰(zhàn)略

          • 分類:人才招聘
          • 發(fā)布時(shí)間:2020-02-20 00:00:00
          • 訪問量:0
          概要:
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          詳情

          人才

          個(gè)人成長造就鑫露成長

          如果鑫露沒有優(yōu)秀的人才,它一定不是優(yōu)秀的鑫露;如果鑫露的員工沒有執(zhí)行力,它一定是低效率的鑫露;如果鑫露的員工對(duì)自己的未來沒有清晰的發(fā)展規(guī)劃,它一定是缺乏規(guī)劃的鑫露。

          滿足現(xiàn)狀是拒絕成長的體現(xiàn),活在沾沾自喜中,就是行走在步入深淵的途中。環(huán)境只能迫使你進(jìn)步,個(gè)人的成長只能靠自己!

          五年之后你的位置在哪里?

          你的人生目標(biāo)是什么,只有一個(gè)人能告訴你,那個(gè)人就是你自己。你可以閉上眼睛,把第一個(gè)浮現(xiàn)在你腦海里的理想記錄下來,因?yàn)椴唤?jīng)過思考的答案是最真誠的。你也可以想象一下,十年后,當(dāng)你達(dá)到完美的人生狀態(tài)時(shí),你將會(huì)處在何種環(huán)境下?從事什么工作?把你的人生目標(biāo)和你的工作結(jié)合起來,你需要在鑫露做出什么樣的成就?這就是你奮斗的目標(biāo)!美好的未來是設(shè)計(jì)出來的。個(gè)人規(guī)劃就是幫助你設(shè)計(jì)自己美好的人生!

          一年一個(gè)主題,一抓到底

          明確自己的主題年,在你的工作規(guī)劃中,一個(gè)階段要有一個(gè)明確的階段結(jié)果。領(lǐng)導(dǎo)者給人們建立信心的最好方式是找一件事情一抓到底,直到抓出成效,抓出結(jié)果。

          主題是所有員工工作的中心,下級(jí)要圍繞上級(jí)的主題,質(zhì)檢部要圍繞生產(chǎn)部的主題,生產(chǎn)部要圍繞銷售部的主題。所有的部門都要圍繞江蘇鑫露的規(guī)劃主題。

          有總結(jié)就有積累,有積累就有成長

          成長靠激情,進(jìn)步靠積累,積累的最好方式是總結(jié)和回顧總結(jié)。

          學(xué)習(xí)的過程是一個(gè)不斷內(nèi)化的過程,而內(nèi)化就像消化一樣,不是一下子就完成的,所以需要總結(jié)。在工作中,堅(jiān)持每天自我總結(jié)與回顧總結(jié),這是你成長的腳印,這也是你一生寶貴的財(cái)富。

          淘汰弱者,強(qiáng)迫每個(gè)人進(jìn)化

          在工作中、事業(yè)開拓中要擁有拼搏精神;狼性文化中的“貪”是指對(duì)工作和事業(yè)孜孜不倦地追求;狼性文化中的“暴”則是指在工作的逆境中,要粗暴地對(duì)待一個(gè)又一個(gè)難關(guān),不能對(duì)難關(guān)仁慈。

          如果鑫露不去淘汰弱者,結(jié)果就會(huì)是弱者反過來淘汰強(qiáng)者,鑫露就會(huì)變得越來越?jīng)]有力量,越來越官僚主義,越來越不思進(jìn)取。

          領(lǐng)導(dǎo)者的使命就是迫使員工進(jìn)化,搭好平臺(tái)唱好戲,任何人,要么進(jìn)化,要么退出!

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